DANAFLEX, один из ведущих производителей гибкой упаковки в России и СНГ, представила четвертый по счету Отчет об устойчивом развитии за 2024 год, где раскрыл ключевые достижения компании в области экологии, социальной ответственности и корпоративного управления.

Экологическая ответственность

По итогам 2024 года 82% продуктового портфеля компании имеют альтернативные решения из мономатериалов, пригодных к переработке. Уже в ближайшие годы компания планирует выйти на 100%-й показатель, что станет важным шагом для отрасли и потребителей.

Особое внимание уделено снижению воздействия на окружающую среду:

• 82% производственных отходов направлены на переработку и вторичное использование.
• Благодаря внедрению станций рекуперации, выбросы паров растворителя сокращены на 98%.
• Внедрены энергосберегающие технологии: светодиодное освещение, датчики управления климатом и автоматизация процессов позволили снизить энергопотребление на единицу продукции.

Инновации и технологическое лидерство

DANAFLEX инвестирует в будущее: до 1% выручки в 2024 году компания направила на развитие Научно-технического центра и продолжает совершенствовать собственный R&D центр — крупнейший среди российских производителей упаковки.

Ключевые инновации года:

• Запуск четвертого завода в России — DANAFILMS, специализирующегося на производстве пленок из мономатериалов для упаковки, пригодной к переработке.
• Разработка и вывод в промышленное производство 7 новых видов упаковки, включая моноструктуры для кофе, чипсов, детского питания и кетчупа.
• Внедрение предиктивной аналитики для прогнозирования производства и повышения эффективности.

Вклад в устойчивое развитие Татарстана

Как крупный работодатель в регионе и резидент особой экономической зоны, DANAFLEX активно участвует в формировании устойчивой городской среды:

• Реализован социальный проект «I’ll be back», в рамках которого из 800 кг переработанных отходов созданы объекты благоустройства в общественных зонах Казани.
• Проведена серия образовательных экскурсий для школьников, студентов и детей с ограниченными возможностями, способствующих развитию культуры экологичного потребления с детства.
• Участие в городских экологических инициативах, включая «Праздник открытие экостанции» и «Студенческий кубок чистоты».

Человек в центре устойчивого развития

Люди в команде — одна из ключевых ценностей DANAFLEX:

• Компания насчитывает более 1800 высококвалифицированных специалистов.
• Все сотрудники, прошедшие испытательный срок, обеспечены полисами ДМС.
• Средний уровень доходов превышает медиану по рынку труда Казани, а текучесть кадров снизилась до 24,2%.
• В 2024 году обучение прошли сотни сотрудников, включая программы MBA, наставничества и курсы по ESG.

Соответствие международным стандартам

DANAFLEX подтвердила соответствие международным стандартам FSSC 22000, ISO 9001 и ISO 45001, а также вошла в рейтинги Forbes и РБК по ESG-показателям. Продукция компании поставляется более чем 200 производителям FMCG, косметики и бытовой химии, включая крупные транснациональные бренды.

«Для нас устойчивое развитие — это не просто тренд, а основа бизнеса. Мы уверены, что успех компании должен измеряться не только финансовым ростом, но и вкладом в общество и природу. Наша цель — сделать всю упаковку полностью пригодной к переработке и стать примером для отрасли в России и за её пределами», — отметил Айрат Баширов, президент группы компаний DANAFLEX.

ESG-отчет 2024 доступен на официальном сайте компании в разделе «Устойчивое будущее».